Wann darf ich Pause machen? Gesetzliche Regelungen zu Pausenzeiten

Gibt es in Ihrem Betrieb auch ab und an Kontroversen über die Pausenregelung? Das ist ein Thema, um welches gern zwischen Arbeitgeber*in und Arbeitnehmer*in diskutiert wird. Dabei gibt es gesetzliche Regelungen, die deutlich sagen, wann die Mitarbeiter*innen einen Pausenanspruch haben und wie die Pausen zu organisieren sind.

Nach wieviel Stunden Arbeit habe ich als Arbeitnehmer*in Anspruch auf eine Pause? Muss ich diese am Stück nehmen? Kann ich als Chef*in meinen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern den Zeitpunkt der Pause vorgeben? Eine Zusammenfassung der wichtigsten Fragen zu den gesetzlichen Pausenregelungen finden sie in einem Artikel des impulse-Magazins. Wer sich selber mit den Paragrahpen beschäftigen möchte, findet die Regelungen im Wortlaut im Arbeitszeitgesetz.